Con motivo de los #EncuentrosPorLaDiversidad organizados por la Fundación Adecco, y de la mano de Grupo Alimentario IAN, la atleta paralímpica Desirée Vila asistió este pasado miércoles a una jornada en la Casa de la Cultura de Villafranca. Partiendo de su testimonio vital —perdió una pierna a los 16 años por una negligencia médica cuando se preparaba para el Campeonato Europeo de Gimnasia Acrobática—, Desirée puso en valor el potencial que las personas con discapacidad pueden aportar a todos los ámbitos de la sociedad, incluido el empresarial.
Mi reto es contribuir a eliminar todos los prejuicios y sesgos sobre las personas con discapacidad que eclipsan lo verdaderamente importante: el talento, los valores y las competencias
Como embajadora de la Fundación Adecco, la misión de Desirée es derribar las barreras a las que se enfrentan las personas con discapacidad para encontrar una oportunidad laboral. Su labor se basa en sensibilizar a través de jornadas como la organizada en Villafranca, ya sea en entornos empresariales, en centros educativos o en cualquier espacio comprometido con dicha inclusión. “Acercar el empleo a las personas con discapacidad debe ser una prioridad para todos. Es fundamental que pongamos por delante a la persona, no a su discapacidad. Mi propósito en jornadas como la de hoy es contribuir a eliminar todos los prejuicios y sesgos que eclipsan lo verdaderamente importante: el talento, los valores y las competencias de cada persona”, aseguró Desirée durante la charla.
Desirée estuvo acompañada durante la jornada por Elena Alonso, directora de Recursos Humanos de Grupo Alimentario IAN; Mª Carmen Segura, alcaldesa de Villafranca, y Marta Basterra, directora regional de la Fundación Adecco en Navarra.
Desirée Vila: “La plena inclusión de las personas con discapacidad no es posible sin su integración en el mercado laboral”
Con su ponencia, titulada ‘Lo único incurable son las ganas de vivir’ la deportista paralímpica contribuye a eliminar los prejuicios aún existentes en muchas empresas, al tiempo que promueve estrategias de Diversidad, Equidad e Inclusión (DE&I) que generan entornos más inclusivos.
La jornada de Villafranca se celebró en un contexto de buenos datos en Navarra en cuanto a la contratación de personas con discapacidad. El número de contratos ha vuelto a la tendencia ascendente desde el parón que supuso la pandemia, aunque aún no ha alcanzado el mejor registro, que se recogió en 2018 (entonces se firmaron 1140 contratos, por los 1024 de 2022). Más allá de las cifras, no hay que olvidar que quedan otros retos mayúsculos, como mejorar su tasa de actividad (32,5%) o fomentar su penetración en el mercado laboral ordinario. “Tenemos que ser conscientes de que la plena inclusión de las personas con discapacidad no es posible sin su integración en el mercado laboral. Sin poder optar a estas oportunidades será imposible llevar una vida autónoma y lo más normalizada posible”, aseguró Vila.
“Estamos encantados de seguir trabajando junto a la Fundación Adecco en proyectos tan enriquecedores como este, ideados para promover una sociedad más inclusiva e igualitaria y alineados con nuestra forma de trabajo. En Grupo IAN, como empresa firmemente comprometida con las personas, establecemos medidas que favorecen la igualdad de oportunidades y la transparencia en el entorno laboral, además de facilitar la integración de las personas con discapacidad”, destacó Elena Alonso, directora de Recursos Humanos del Grupo Alimentario IAN.
Por su parte, M.ª Carmen Segura, alcaldesa de la localidad navarra, comentó que “Villafranca tiene una oportunidad al acoger una jornada como esta, porque contribuye a la difusión de valores de motivación, superación, de positividad para afrontar los retos personales, algo con lo que estamos totalmente involucrados con pequeñas acciones desde el ámbito local y que también suman".
Por último, Marta Basterra, directora regional de la Fundación Adecco en Navarra, quiso agradecer la presencia de todas las personas que se acercaron a la Casa de la Cultura de Villafranca para conocer a Desirée Vila en este #EncuentroPorLaDiversidad: “Sin duda, Desirée es fuente de inspiración para todos nosotros”. Y añadió: “Desde Fundación Adecco nos sentimos orgullosos de poder impulsar la inclusión laboral de las personas con discapacidad en entornos rurales y en empresas líderes en su sector. Os animamos a adquirir compromisos individuales para avanzar en este camino”.
