En la Jornada Coloquio organizada por la Confederación de Empresarios de Navarra, sobre Alcohol y otras drogas en el mundo laboral se le hizo una entrevista. A la pregunta ¿Cómo influye el problema de las drogas en el mundo del trabajo?, respondió: “Para empezar no hay que hablar del problema de la droga, sino de un fenómeno social. El consumo de drogas está vinculado con el ocio, que es un valor en alza y una conquista social, igual que la normalización de la jornada de trabajo. Cuando el consumo sale fuera del ocio indica que hay problemas. Si el consumo se vuelve abusivo, si se busca droga en tiempo de trabajo... Hay que tener en cuenta que el 95% de las personas vamos a consumir en algún momento tabaco, alcohol o heroína.
Pasamos en el trabajo 40 años de nuestra vida. Es la edad central de nuestra vida, donde damos el máximo. Y la empresa no es sólo el ámbito de la producción, también es lugar de convivencia. Así que al igual que se hace prevención en ergonomía, también hay que hacerla en los factores que pueden favorecer el consumo de drogas. El mal ambiente, los turnos inadecuados, la presión por objetivos, el no sentirse empresa pueden generar conductas antisociales y ahí pueden tener sitio las drogas”.
