El Departamento de Educación, Cultura y Deporte va a ofertar al menos 2.129 plazas de empleo público de 2017 a 2020 en todos los cuerpos docentes con el objetivo de consolidar las plantillas y reducir la interinidad. Continúa así la línea iniciada desde comienzo de legislatura. Hay que recordar que Educación ya ofertó en 2016 un total de 530 plazas para el cuerpo de maestros, la mayor oferta de la última década y la segunda mejor desde el traspaso de competencias. En 2017 había aprobado ofertar plazas de Secundaria y Formación Profesional, pero el retraso en la aprobación de los Presupuestos Generales del Estado y la advertencia del Ministerio de que suspendería las oposiciones convocadas antes de esa aprobación impidieron lanzar la oferta de empleo público.
Ahora, se da un paso más en la estabilidad de plantillas y la Mesa Sectorial ha aprobado hoy el calendario de oferta y convocatoria. “En esta Mesa Sectorial se ha trasladado a las organizaciones sindicales un calendario de oferta pública de empleo y las correspondientes convocatorias, que llegan hasta 2020”, ha explicado el director general de Personal y Formación del Profesorado del Gobierno de Aragón, Tomás Guajardo. El total de plazas aprobadas es de 2.129 tal y como ya se reflejó ayer en la Mesa General. “No obstante, se ha firmado una cláusula para que, con el fin de alcanzar una tasa de interinidad del 8%, el número de plazas podrá ser incrementado durante el proceso de estabilización hasta que finalice la legislatura, previa convocatoria de la comisión de seguimiento”, ha añadido Guajardo.
Según el acuerdo aprobado hoy, en 2017 se ofertarán 763 plazas de Secundaria y Formación Profesional. La convocatoria se publicará en el último trimestre de este año y las oposiciones se celebrarán antes del verano. En 2018, serán como mínimo 777 las plazas ofertadas para el cuerpo de Maestros y régimen especial. En 2019 se ofertarán 589 plazas.
